11月21日，公司青年干部培训班顺利开班。公司党委副书记、总经理高渭滨，党委副书记、纪委书记杨洪忠参加了开班典礼。本次培训以现场和视频相结合的方式进行，参培学员分别在公司总部主会场，孟加拉、越南、柬埔寨、蒙古、沙特等分会场参加培训。

开班典礼上，高渭滨重点指出，在这岁末年尾的冲刺关键时刻，大家参加培训，应沉下心来，转换身份、切换模式、补充知识。大家都是各个业务板块的专家能手，要重点学习沟通交流能力，对上主动沟通，对下主动团结；要重视团队建设，带动团队工作，做好人才培养；要强化执行力的培养，“干”字当头，在工作中要言必行、行必果，马上就干，真抓实干，不推、不拖、不敷衍；要说到做到，全线落实。同时，高渭滨为大家分享了公司十三五的落实情况，以及公司十四五规划的方向，希望在座的各位青年干部认真学习，强化岗位实践磨炼，以实际行动“干”出成绩。 

杨洪忠谈到，各位学员都是公司两调一转政策实施后，符合年龄、学历、能力、知识结构的人员，本次培训来之不易，大家一定要珍惜培训机会；要加强理论学习，强管理，补短板；学习结束后，要把学到的理论知识，带到工作中，传递下去，拓展到团队建设中。

据悉，本次培训的对象为近3年来公司新提拔中层干部，共计58名，其中年龄最小的27岁。本次培训为期3天，培训内容涉及青年干部成长、管理沟通、团队建设、高效执行力等方面知识，旨在进一步加强公司青年干部队伍建设，提升青年干部综合素质与能力。